Ich ziehe das meiste aus dem Austausch!
💬 Ich habe Feedback für ein Product Owner Training bekommen, welches gerade läuft.
Und da vereinbaren wir absichtlich mehrere Austauschrunden miteinander.
Viele Firmen finden das komisch und manche Teilnehmende am Anfang auch, schließlich wollen sie nur kurz Wissen aufbauen und ein Zertifikat. Verstehe ich auch vollkommen.
Ich selbst ziehe viel aus meinem Netzwerk und auch mir hat es in den ersten Jahren enorm geholfen mich mit Gleichgesinnten auszutauschen. Daher bin ich auch bemüht Agile Communities in Unternehmen aufzubauen, in unseren eigenen Trainings Austausch zu fördern und das sogar aktiv in unser MeetUp im Oktober einzubauen. Achja und unseren Heldentreff gibt es aus dem Grund auch noch jeden Monat. 😊
Nun bekam ich das wunderbare Feedback aus dem aktuellen Training, dass es enorm viel bringt, und das gefällt mir sehr. Auch wenn ich dadurch ein gutes Stück überflüssig werde. 🤗
Meine Empfehlung also:
Bildet eine Community mit ähnlich Interessierten Menschen. Beispielsweise allen an Agilität interessierten, allen Product Ownern oder allen Scrum Mastern.
Diese Community trifft sich regelmäßig, damit sich Praktiker über die Praxis austauschen und hoffentlich auch Probleme lösen können.
Dazu braucht es eine Person, die den Rahmen gibt und auch einen Wissensimpuls vorbereitet hat.
Der Wissensimpuls soll als Sog dienen, dass sich das Kommen auf jeden Fall lohnt, selbst wenn es keine interessanten Alltagsthemen zum Besprechen gibt. In meinem Fall mit den Product Ownerinnen war der Impuls Stakeholdermanagement. Ein meiner Meinung nach, gerade von Agilisten oft unterschätztes Thema. 😁
So bin ich auch mit der Agilen Community bei Volkswagen umgegangen. Wissensimpulse und Austausch. Unterschied hier: 1x alle 2 Monate 4 Stunden statt alle 2 Wochen 1,5 Stunden.
Hast Du bereits auch regelmäßigen Austausch mit Gleichgesinnten?
Das Bild stammt von der MIND.SET der MSG David. Wo der liebe Marius das Netzwerk als ähnlich wichtig erachtet wie ich.
🖊 Bei diesem Beitrag habe ich was Neues über unsere Rechtschreibung gelernt. 😁
„das meiste“
Mit Znip ✨ begleiten wir Menschen & Unternehmen in moderne Arbeitswelten und machen sie zu noch erfolgreicheren Unternehmen, die mit Aglität Organisationsentwicklung den Menschen wieder in den Mittelpunkt stellen. Frischer Wind im Unternehmen, der auch sich auch in den garantiert besseren Zahlen widerspiegelt.
