Mit einem "WIR"-Gefühl Probleme lösen & Impulse erhalten
Workshops sind gemeinsame Arbeitstermine. Das Ziel: Maßnahmen & Impulse für die Zukunft zu entwickeln, die dann im Arbeitsalltag umgesetzt werden.
Warum Workshops?
Möchtest du etwas besonderes für dein Team, deine Organisation oder euer ganzes Unternehmen gestalten?
Workshops können für vielfältige Themen eingesetzt werden. Egal ob Teambuilding, Problemerkundung, Planung, Veränderungsstart oder um neue Impulse zu setzen. Oft ist es sogar eine Kombination aus mehreren dieser Themen.
Am besten sind Workshops, aus denen Teilnehmende mit einem Aha-Erlebnis gehen, an das sie vorher nicht gedacht haben.
Daher gibt es bei uns auch keine Workshops von der Stange, sondern immer einen ganz individuell auf eure Bedürfnisse zugeschnittene. Natürlich begleitet von erfahrenden Teamgestalterinnen um alles, was im Raum passiert, auch gut einfangen zu können. Denn Störungen haben Vorrang und ermöglichen meist Wachstum. Wir planen also mit Vorgesprächen zum Workshop um diesen so erfolgreich, wie nur möglich, für dich zu gestalten.
Wir empfehlen Workshops mindestens einen Tag, eher zwei Tage zu gestalten um hinterher auch nachhaltige Effekte zu erzielen. Je mehr Zeit zur Verfügung steht, desto tiefer können wir in die Themen einsteigen und gestalten und desto mehr Zeit haben wir uns auch über die Zeit nach dem Workshop zu unterhalten.
Solltest du die Teilnehmenden dennoch nur kürzer zusammen bekommen oder wir nur einen Slot auf einer größeren Veranstaltung haben, beispielsweise um einen Impuls zu setzen, so finden wir auch dafür eine gute Lösung.
Inspiration
Lego® Serious Play®
Lego® Serious Play® ist eine Workshop Methode, mit der komplexe Zusammenhänge und implizites Wissen erarbeitet und visualisiert werden.
Werte
Werte sind die Grundpfeiler eines jeder Zusammenarbeit. Sie zu bestimmen, zu verändern und auch sie vorzuleben ist manchmal nicht so leicht.
Moving Motivators
Unser zukünftiges Handeln prägt sich durch Erfahrungen, die wir gesammelt haben. Simulationen sind ein gutes Mittel um Sachverhalte leicht erlebbar zu machen und daraus neue Handlungsoptionen über die Zukunft abzuleiten. Beispielsweise Scrum oder KanBan Simulationen.
Impulse
Manchmal braucht es für einen Workshop nur einen Impuls um dann später zielgerichtet an einem bestimmten Thema zu arbeiten. Gerade bei Zieleworkshops ist gern gesehen. Wir unterstützen dabei diese Impulse zu setzen und besitzen die Fähigkeiten um den Workshop daraufhin zielgerichtet zu facilitieren. Impulse könnten sein: Spannugnsabasiertes Arbeiten, Moving Motivators, Velocity, Achtsames Führen, Daniel Pink – Drive, Metaprogramme
Unsere Workshops lassen sich auch vielfältig miteinander kombinieren
Unsere Mission
Wir glauben daran, dass gute Kommunikation im Team, der Schlüssel zur Bewältigung von Komplexität sein kann. Dies wiederum ist ein Wettbewerbsvorteil für Unternehmen, welche es verstehen Hochleistungsteams aufzubauen.
Wir stellen dabei den Menschen wieder in den Mittelpunkt, ohne den Wertbeitrag zu ignorieren. Wir betrachten damit die Dimensionen, Produkt (unternehmerisches Ziel), Ich (als Individuum in der Weiterentwicklung), Wir (als Team in der Zusammenarbeit) und Alle (unser Umfeld und Schnittstellen).
Workshops sind dabei eine wunderbare Gelegenheit Dinge besprechbar und vor allem mit allen Sinnen erlebbar machen. Zudem lernt es sich leichter, mit Erlebnissen und vor allem Spaß dabei.
Testimonials
Mehr "WIR"-Gefühl für dein Team
Setz jetzt den nächsten Impuls für nachhaltige Veränderung!
